如果你工作单位繁忙压力山大，产生了辞职的想法，你需要向领导和人事部门写一份正式的辞职申请。一份完整的辞职报告应该简单明了地阐述你的离职原因，感慨和感谢，以及离职日期等重要信息。
首先，在辞职报告中表达离职原因是必要的。你可以直接表明你的个人原因，比如你的新职位、新城市、家庭状况，或者在目前的工作中遇到了一些困难。要注意，离职原因不应该包含任何负面评价和批评，即使你真的因为某个同事或领导而离职。
接下来，在辞职报告里表达感慨和感谢也是非常重要的。这是机会表达你对公司和同事的感激之情，以及你的职业成长过程中得到的帮助。
最后，确定你的离职日期并书面确认是非常重要的。建议你提前与领导沟通清楚，以尽可能顺利地完成或转移你手头的工作。
